企業の課題に合わせて選べる、4 つのコース

AIを導入したのに、現場で使われないままになっていませんか？まずは、社員向けの3つの研修を比較。

ツールを配るだけでは、業務改善は進みません。必要なのは、社員自身が「作る・直す・自動化する」力。 2日・4日・6日の実践で、AIを知っている状態から、成果を出せる状態へ引き上げます。2日・4日・6日は、社員の実践力を育てる研修。「作る・直す・自動化する」の到達点の違いを先に比較します。社長向けは、経営者・役員のAI活用・経営判断が目的。次のセクションで、社長向けも含む4つの研修内容をご紹介します。全日程を標準10:00開始（ご相談に応じて08:00〜13:00で調整可）・30分単位のタイムスケジュールで公開しています。

作れるようになる2日間

研修内容

• Claude Codeへの指示でYouTube風サイト・Slack風チャットを制作する
• 勤怠管理システムでデータベース・認証・権限・承認フローを通す
• Renderへ公開し、最後は自分が作りたいものを1つ作り切る

修了後の到達点

「AIでものを作れる人」

• Webサイト・業務システムを作り、研修用の公開URLまで出せる
• エラーはAIに貼って自力で解決し、詰まっても前に進められる
• 社内の小さな業務ツールなら、自分で試作を始められる

Day1・Day2／修了後1週間のチャットサポート

人気

作ったものを、自分で直し育てられる4日間

研修内容

• Skills・MCPでAIを自社仕様に設定し、外部サービスとつなぐ
• 複数AIの使い分けと、スマートフォンからの操作まで広げる
• デバッグ・セキュリティ・サブエージェント・リファクタリングで安全に直す

修了後の到達点

「AI開発を自分の武器にできる人」

• AIを自社仕様に設定し、担当者が変わっても同じ品質を出せる
• 問題を自分で切り分けて直し、情報漏れを仕組みで防げる
• 出す前に潰す観点をチェックリストとして社内に配れる

Day1〜Day4（共通の2日＋追加2日）／修了後1ヶ月のチャットサポート

おすすめ

御社の仕事を、実際に自動化する6日間

研修内容

• Cowork・Codex・Pluginsで定型処理を自動で回す
• Slack・Google Workspace・LINE等、社内で使うサービスと連携する
• 自社業務を1つ選び、自動化PoC・運用手順・削減効果試算までまとめる

修了後の到達点

「AIで仕事を自動化できる人」

• AIと外部サービスをつなぎ、自社業務を実際に自動化できる
• 止め方・戻し方を含む運用手順を自分たちで書ける
• 削減できる時間を数字で示し、社内へ説明できる

Day1〜Day6（共通の2日＋追加4日）／修了後1ヶ月のチャットサポート

上のタブ・両脇のカードで3プランを切り替え比較

PURPOSE-BUILT PLANS

経営層・個別支援プラン

経営者だけで判断軸を整えたい場合や、自社固有の業務へ深く合わせたい場合に選べます。

研修・支援内容

• 自社の経営・業務課題から、AI活用の優先順位を決める
• 経営者自身がClaude Codeを使い、業務ツールを試作する
• 費用対効果と社内展開の進め方を具体化する

支援後の到達点

「AI投資を自ら判断し、社内へ指示できる経営者」

• AIで任せる業務と、人が判断する業務を切り分けられる
• 試作品を基に、次の投資判断と実行順を決められる

2日間・完全対面／修了後1ヶ月サポート

社長研修について相談する

研修・支援内容

• 対象業務をヒアリングし、要件と自動化範囲を整理する
• 必要な期間・体制・カリキュラムを個別に設計する
• 訪問とオンラインを組み合わせ、実装・定着まで支援する

支援後の到達点

「自社の業務に合うAI活用を、実装まで進めたいチーム」

• 汎用研修では扱いにくい固有業務を題材に進められる
• 現場の運用条件に合わせた仕組みと手順を整えられる

期間応相談／訪問＋オンライン

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