Process助成金導入プロセス
助成金導入プロセス
完全ガイド
人材開発支援助成金(事業展開等リスキリング支援コース)を活用し、
問い合わせから助成金入金まで12ステップで確実に実施。
社労士連携で申請成功率95%以上。
助成金で戻る金額
75%
¥100,000の支払 → 実質¥25,000(1名あたり)
計画書の提出
1か月前
研修開始の1か月前までに提出
助成金の入金
平均6ヶ月
申請してから入金まで
12ステップの流れ
問い合わせから助成金入金まで、平均6〜12ヶ月
01
まずは無料相談(お問い合わせ)
1-2営業日
課題とニーズをお聞かせください
- 🏢 企業様: お問い合わせフォームまたはお電話でご連絡
- 🏢 企業様: 雇用保険加入状況、対象人数をお伝えください
- 💼 当社: 助成金対象の可否を即座に判断しご回答します
02
要件確認とプラン提案
3-5営業日
最適な研修プランをご提案します
- 🏢 企業様: 受講予定者の業務内容をお伝えください
- 💼 当社: 仕事との関連性を整理し、助成金要件を満たすカリキュラムを作成
- 💼 当社: 受講管理システム(LMS)の設定方針をご提案
03
見積りと費用確認
2-3営業日
助成金を差し引いた実質負担額をご確認ください
- 💼 当社: 詳細な見積書を提出(助成金受給後の実質負担額も明示)
- 🏢 企業様: 費用内容をご確認・ご承認ください
- 💼 当社: 支払条件(初期支払+残金)とスケジュールを調整
04
契約締結
1-2営業日
研修契約を締結します
- 💼 当社: 契約書類一式をご送付
- 🏢 企業様: 契約書にご署名・ご捺印(電子契約も可能)
- 🤝 双方: 研修スケジュールを最終確定
05
計画届の作成・提出(重要)
⚠️ 訓練開始1か月前までに提出
労働局への事前申請です。当社が全面サポートします
- 💼 当社: 研修実施計画書、カリキュラム、受講者名簿を作成
- 🏢 企業様: 内容をご確認いただき、最終承認
- 💼 当社: 雇用関係助成金ポータルから電子申請、受理確認まで対応(GビズID必要)
06
研修費用の初期支払い
請求後5営業日以内
契約金額の一部をお支払いください(助成金は後払い)
- 💼 当社: 請求書を発行
- 🏢 企業様: 契約書記載の初期支払額を銀行振込でお支払い
- 💼 当社: 入金確認後、教材準備・LMS環境を整備
07
研修実施
標準学習時間10時間以上
従業員に研修を受講いただきます
- 🏢 企業様: 従業員に受講時間を確保(就業時間内推奨)
- 💼 当社: LMSで受講開始・終了・進捗を自動記録
- 🏢 企業様: 出席簿に署名・捺印をお願いします
08
研修完了・証拠書類の収集
研修後5営業日以内
助成金申請に必要な書類を準備します
- 💼 当社: 受講記録PDF、出席簿、演習成果物を収集
- 💼 当社: 研修実績報告書を作成
- 🏢 企業様: 支払証明書類(請求書・領収書・振込明細)をご準備
09
研修費用の残金支払い
請求後10営業日以内
研修完了を確認し、残金をお支払いください
- 💼 当社: 研修完了を確認後、残金の請求書を発行
- 🏢 企業様: 残金を銀行振込でお支払い
- 💼 当社: 領収書を発行(助成金申請の証憑になります)
10
助成金の申請(当社サポート)
⚠️ 研修終了日の翌日から2か月以内
労働局に助成金を申請します。当社が書類作成を全面サポート
- 💼 当社: 申請書類一式を作成(社労士監修)
- 🏢 企業様: 申請内容をご確認・ご承認
- 💼 当社: 雇用関係助成金ポータルから電子申請(GビズID必要)
11
審査・労働局からの照会対応
3-6ヶ月
労働局の審査に対応します。当社が回答をサポート
- 🏛️ 労働局: 提出書類の審査
- 💼 当社: 労働局からの質問に対する回答書を作成
- 🏢 企業様: 回答内容をご確認・ご承認
- 🏛️ 労働局: 支給決定通知を発送
12
助成金入金(完了)
支給決定後1-2ヶ月
指定口座に助成金が入金されます
- 🏛️ 労働局: 支給決定通知書を発送
- 🏛️ 労働局: 指定口座へ助成金を振込
- 🏢 企業様: 入金確認後、営業外収益として会計処理(消費税不課税)